未滿30歲請認命,30歲以上就只保留一項專長即可!

捨棄才能得到更多,這是我30歲以後的體悟,這是因為在職場上,懂得太多也表示我們什麼都不精,會影響到別人對我們在專業上的評價,30歲開始,只聚焦在我們很頂尖的能力

想跳槽到大企業,不可不知的人資秘辛!

人才擁有優秀的特質是基本的,但要如何能在人才濟濟的時代,提升自己被瞧見的機會,那還是需要考慮一些應聘時的潛規則,這才更有機會找到我們理想中的工作。

對付「壓力」,三大撇步!

卡內基的《如何停止憂慮開創人生》中,就曾說明這套解除憂慮的方法,而在創業過程中,我也不斷地使用這些方法,也因為這些方法讓我遇到困難時能堅持下去。

【創業想法】富人與窮人的最大差距

大家都在說,富人與窮人間最大的差異,就只在於想法的不同,也因為這個想法讓貧富間的差距越來越大,因為窮人仍沒有改變消費習慣,富人卻利用他的腦袋增加了許多不同的收入。

忠愛孩子,義不容辭!

累積一張張的發票,一圓孩子家的夢!即日起歡迎參與忠義基金會「25999 票亮來成家」公益計劃!

別吃我,蒼蠅頭不是一道菜!

從部落格開張後,不斷地有許多朋友及讀者常常問我,為什麼要取名叫做蒼蠅頭呢?這不是一道菜的名稱,或者蒼蠅的頭到底跟創業又有什麼關聯嗎?

2015年10月6日 星期二

女性職場:提高被賞識的軟實力!


「升遷的最後一關是跟總經理面試!」
「那結果如何?你的工作表現可是有目共睹的!」
「面試過程其實都很順利,但最後總經理問了我一個關鍵問題!」
「總經理問我說,如果讓我升遷上去,未來工作量一定會增加不少,問我要如何分配工作與家庭的時間?」
「我知道這是一個關鍵考題,所以我小心翼翼地告訴總經理,因為新工作的內容我比較不熟悉,加上家裡孩子仍小,可能無法花全部的時間在工作上,但我仍然會全力以赴!」
「妳太誠實了啦!雖然實話往往傷人,但我覺得這次可能會讓你的升遷之路受阻!」
「但沒辦法啊!我覺得如果不先說,我會良心過意不去!」